A prefeitura de Laranjal Paulista (SP), por meio da empresa Avança SP, anuncia a realização de um novo Concurso Público e Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 11 vagas, bem como a formação de cadastro reserva destinado à contratação de profissionais.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme os respectivos editais:
- Edital nº 01/2023 – Concurso Público: Motorista de Serviços Especiais – Ambulância (2); Motorista de Transporte Escolar (1); Operador de Máquina; Agente Social (1); Bombeiro Municipal – Feminino (1); Bombeiro Municipal – Masculino (2); Médico de PSF – Programa de Saúde Familiar (4);
- Edital nº 02/2023 – Processo Seletivo: Inspetor de Alunos; Merendeira; Serviços Gerais – Feminino; Serviços Gerais – Masculino; Agente de Cuidados Infantil; Auxiliar Administrativo; Professor Adjunto; Professor de Desenvolvimento Infantil (Creche); Professor de Educação Básica I – PEB I (1º ao 5º ano); Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Artes; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Ciências; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Educação Física; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Geografia; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – História; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Informática Educacional; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Inglês; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Matemática; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Música; Professor de Educação Básica em Área Específica – PEB II – Português; Professor de Educação Especial; e Professor de Educação Infantil (Etapas 1 e 2).
Para concorrer as oportunidades ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio completo e superior.
Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 15 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.333,20 a R$ 10.686,00, acrescido de R$ 575,00 correspondente ao vale transporte.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 27 de setembro de 2023 até 30 de outubro de 2023, por meio do site da empresa Avança SP.
É importante ressaltar que para efetivar a inscrição, o candidato deve efetuar o pagamento da taxa no valor de R$ 38,00 a R$ 67,00.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, nas datas previstas de 17 de dezembro de 2023 e 21 de janeiro de 2023, conforme o cargo escolhido.
A prova terá duração máxima de três horas e consistirá em 40 questões que envolvem as disciplinas de língua portuguesa, matemática e raciocínio logico, conhecimentos específicos, noções de informática, legislação educacional e conhecimentos pedagógicos.
Logo, os 15 primeiros candidatos classificados na etapa anterior e inscritos no cargo de Bombeiro Municipal (Feminino e Masculino), serão submetidos à fase de Teste de Aptidão Física – TAF.
Desta forma, os concorrentes aos cargos de Motorista de Serviços Especiais, Motorista de Transporte Escolar e Operador de Máquina, deverão participar da prova prática, em datas, locais e horários a serem divulgados por meio de edital de convocação.
Os candidatos inscritos nos cargos de Professor, também serão submetidos à fase de prova de títulos, com base nos critérios especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, o Certame terá validade durante dois anos. No entanto, a validade do Processo Seletivo será de um ano, ambos contados a partir da homologação final possibilidade de prorrogação por igual período.
